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株式会社CKサンエツ

シーケーサンエツ

  • 株式会社CKサンエツ

    シーケーサンエツ

  • 参加日
    10/9
    (金)
  • 時間
    【午後の部】
  • 業種
    【メーカー】鉄鋼・金属・鉱業
  • HP
  • 事業内容
    ①黄銅棒・黄銅製品の製造(国内シェアNo.1)
    ②精密備品の製造(カメラマウントは世界シェア80%)
    ③配管機器の製造(国内生産No.1)
    ④溶融亜鉛めっき加工(日本海側最大)
  • 創業年
    1920年
  • 代表者
    代表取締役社長 釣谷 宏行
  • 本社所在地
    富山県高岡市
  • 事業所所在地
    茨城(石岡)、富山(砺波・高岡)、大阪(堺)、京都(京都)など
  • 従業員数
    1,100名
  • 株式
    上場
  • 売上高
    1,494億円(2026年3月期)
  • 資本金
    27億5,671万円
  • こだわり条件
    上場 / 入社3年以内離職率15%以下 / 家賃補助あり / 年間休日120日以上 / 教育制度、研修が充実 / 月平均残業時間20時間未満 / 茨城大学工学部・理工学研究科卒業生在籍 / 転勤なし
  • PR内容
    (1)黄銅棒・黄銅線の製造(国内シェアNo.1)、精密部品の製造(カメラマウントは世界シェア80%)、配管機器の製造(国内生産No.1)、溶融亜鉛めっき加工(日本海側最大)
    (2)黄銅は、ボールペンのペン先、衛生陶器の金具、電気電子部品、空調用の部品、ファスナー・ホック、自動車部品、硬貨など、私たちの身の回りに多く使われています。
    (3)海外での自由旅行を全額会社負担で実施。(ハワイ(3回)、ラスベガス、オーストラリア、グアム、シンガポール、タイ/バンコクなど)
    (4)日本における働きがいのある会社ランキングで8年連続入賞。(2022年は第2位)
  • 仕事内容
    ■技術職(開発、品質管理、設備保全、生産管理、工場管理など)
    ■営業職(新規開拓、ルートセールスなど)
    ■事務職(総務経理、受注センターなど)
  • 勤務地
    【技術職、事務職】茨城(石岡) 【営業職】東京、大阪、名古屋
  • 5日間以上の
    インターンシップ有無
    あり
  • インターンシップ情報
    ページURL
  • インターンシップ、
    オープン・カンパニー内容
    ★技術職
    1.会社概要
    2.工場見学
    3.先輩社員の成功・失敗談、業務内容の説明
    4.業務体験
    品質管理担当として、生産性・品質向上を目的とした製造工程検討、省力化、不良対策等の実務体験・ディスカッション>など

    ★事務職
    1.会社概要
    2.先輩社員の成功・失敗談、業務内容の説明
    3.業務体験
    販売管理、受付、受注センターなどで、総務経理、販売管理担当として、伝票処理・請求書発行手続きの実務体験>

    ※先輩社員からのフィードバックあり
  • 採用職種
    設計開発系,生産技術系,保守管理系,営業・販売系,事務・管理系
  • 採用対象(学部)
    機械系,電気系,情報系,応用化学系,材料・物質系,土木・環境・建築系,その他の工学系分野,事務系など他の分野
  • 採用対象(大学院)
    機械系,電気系,情報系,応用化学系,材料・物質系,土木・環境・建築系,その他の工学系分野,事務系など他の分野
  • 採用実績
    2026年4月入社見込: 1名
  • 工学部OBOGの
    在籍数
    16名
  • 参加時OBOGの
    同席の有無
  • 基本給
    大学院:284,000円 大学:272,000円 高専:252,000円
  • 賞与・昇給
    【賞与】年2回(6月・12月/社員平均 年320万円) 【昇給】年1回(4月)
  • 諸手当待遇
    時間外勤務手当、休日出勤手当、家族手当、通勤手当(上限25,000円)など
    ※サンエツ金属(茨城)、日本伸銅で勤務する遠方者には、アパートの家賃補助があります。
  • 勤務時間
    【技術職、事務職】8:00~17:00
    【営業職】9:00~18:00
  • 休日・休暇
    ■完全週休2日制(土・日)
    ■年次有給休暇
    ■慶弔休暇
    ■育児休業
    ■介護休業

    ※年間休日121日
    └ほか、別途有給での追加休日制度あり(平均取得実績:年12~16日)
  • 福利厚生
    ■制度/社会保険完備、団体生命保険、財形、退職金、持株会、通信教育(全額会社負担)、人事申告制度など
    ■施設/食堂、風呂、休憩室、更衣室など
    ■行事/社員旅行など
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