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住友電工オプティフロンティア株式会社

スミトモデンコウオプティフロンティア

  • 住友電工オプティフロンティア株式会社

    スミトモデンコウオプティフロンティア

  • 参加日
    10/9
    (金)
  • 時間
    【午前の部】
  • 業種
    【メーカー】鉄鋼・金属・鉱業
  • HP
  • 事業内容
    当社は光ケーブル・光コネクタや光融着接続機など情報通信製品をグローバルに提供するメーカーです。データセンターや通信局とユーザーを結ぶ光ファイバや海底ケーブル中継器など、当社製品は世界中で活用されています。住友電工グループの安定基盤を背景に、先進技術と高品質な製品で、現在および未来のクラウド社会の発展を支えています。
  • 創業年
    1915年5月
  • 代表者
    代表取締役社長 小澤 一雅
  • 本社所在地
    神奈川県横浜市
  • 事業所所在地
    神奈川、埼玉、長野、東京、大阪
  • 従業員数
    約900名
  • 株式
    非上場
  • 売上高
    330億5,800万円(2025年度)
  • 資本金
    6.6 億円
  • こだわり条件
    リモートワーク・在宅勤務可 / 入社3年以内離職率15%以下 / 外国人・留学生採用実績有 / 奨学金返済制度あり / 家賃補助あり / 年間休日120日以上 / 教育制度、研修が充実 / 月平均残業時間20時間未満 / 茨城大学工学部・理工学研究科卒業生在籍
  • PR内容
    創業110年の住友電工グループ企業として、光ケーブル・光コネクタ・光融着接続機などの情報通信関連製品をグローバルに展開しています。データセンターや通信局を支える技術で、世界シェアNo.1の融着機や高品質なコネクタ付光ファイバーケーブルを提供。育成環境がありチャレンジも後押しします。有給は入社日に20日付与、GW・お盆・年末年始の大型連休も。月1.7万円の借上社宅や社員食堂など待遇も充実しています。
  • 仕事内容
    光ケーブルの原材料選定から設計、試作、評価に加え新技術・製品の調査や、購入材料の仕様書作成、技術課題への対応まで行います。最先端の光通信に携わり、社会に影響する製品を創出するやりがいがあります。加えて生産技術では、製造ラインの構築・運用を通じて工場と連携し、生産プロセス改善で効率と品質を高めます。入社後は研修と約2カ月の工場実習を経て、配属なります。
  • 勤務地
    埼玉県行田市
  • 5日間以上の
    インターンシップ有無
    なし
  • インターンシップ情報
    ページURL
  • インターンシップ、
    オープン・カンパニー内容
    オープンカンパニー
    会社紹介、採用予定部門の仕事内容説明、配属先の先輩社員との座談会
  • 採用職種
    設計開発系,生産技術系
  • 採用対象(学部)
    機械系,電気系,情報系,応用化学系,材料・物質系
  • 採用対象(大学院)
    機械系,電気系,情報系,応用化学系,材料・物質系
  • 採用実績
    2026年4月入社見込: 0名
  • 工学部OBOGの
    在籍数
    1名
  • 参加時OBOGの
    同席の有無
  • 基本給
    学部:26万円、修士:26.5万円(2026年度実績)
  • 賞与・昇給
    賞与年2回、昇給年1回
  • 諸手当待遇
    通勤交通費、早出残業手当、休日出勤手当、時差勤務手当、家族手当、単身者転勤手当、転勤者住宅維持手当 等
  • 勤務時間
    8:30~17:15
    実働7.75時間/1日
  • 休日・休暇
    完全週休2日制(会社カレンダーによる)
    年間休日:122日 有給休暇:20日※年次有給休暇20日(翌年に繰越可、最高40日)
    休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇
  • 福利厚生
    社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
    その他:借上社宅制度、福利厚生サービス加入(カフェテリアプラン)、退職金制度、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業制度、短時間勤務制度、財形住宅貯蓄 等
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